企業(yè)合規(guī)師的職責(zé),就是將市場(chǎng)環(huán)境下的法律、法規(guī)、規(guī)章、行業(yè)指引、職業(yè)道德,而企業(yè)合規(guī)師的職責(zé),根據(jù)公司的具體情況和需要,內(nèi)化成流程清晰、可操作性強(qiáng)的內(nèi)部管理制度,讓公司的運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)范化,指導(dǎo)公司人員工作。2022年?yáng)|莞企業(yè)合規(guī)師報(bào)考條件是什么?

企業(yè)合規(guī)師的報(bào)考條件

企業(yè)合規(guī)師考試根據(jù)學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、就業(yè)年限等分為初、中、高三級(jí),各級(jí)企業(yè)合規(guī)師報(bào)考條件如下:

(一)企業(yè)合規(guī)師(初級(jí))報(bào)名條件,具備下列條件者,即可報(bào)考:大專(zhuān)及以上學(xué)歷相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)或有1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者。

(二)企業(yè)合規(guī)師(中級(jí))中級(jí)名條件,具備下列條件者,即可報(bào)考:本科及以上同等學(xué)歷相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)或有3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者。

(三)企業(yè)合規(guī)師(高級(jí))報(bào)名條件,具備下列條件者,即可報(bào)考:本科及以上同等學(xué)歷相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)或有5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者。

對(duì)于企業(yè)合規(guī)師而言，所從事的主要工作包括以下幾個(gè)方面：

1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展，制定企業(yè)合規(guī)管理戰(zhàn)略規(guī)劃和管理計(jì)劃;

2、開(kāi)展企業(yè)合規(guī)咨詢(xún)、合規(guī)調(diào)查、處理合規(guī)舉報(bào);

3、監(jiān)控企業(yè)合規(guī)管理體系運(yùn)行有效性，開(kāi)展評(píng)價(jià)、審計(jì)、優(yōu)化等工作;

4、處理與外部監(jiān)管方、合作方相關(guān)的合規(guī)事務(wù)等。

企業(yè)合規(guī)師要為企業(yè)搭建防控法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的體系，以確保企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理中避免出現(xiàn)違規(guī)操作，從而造成經(jīng)濟(jì)以及聲譽(yù)上的損失，其工作的主要焦點(diǎn)在于“預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)”。

企業(yè)合規(guī)師的出現(xiàn)，是順應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求，如今企業(yè)越來(lái)越重視合規(guī)建設(shè)，企業(yè)的合規(guī)崗位也需要企業(yè)合規(guī)師這樣的復(fù)合型人才。